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雖然我大學(xué)本科畢業(yè)參加工作已近三年，不過生存在這樣一個(gè)國際大都市，我這個(gè)“窮忙族”依然一無所有，無存款無房子無老婆……僅有的是一份能換來微薄工資的工作。我不止一百遍一千遍地告訴自己，說什么也不能...

一步錯(cuò)，步步錯(cuò)。在這個(gè)單位好的沒學(xué)到，還浪費(fèi)自己大半年的時(shí)間。悔的腸子都青了，當(dāng)時(shí)哪根筋搭錯(cuò)了。口口聲聲說培養(yǎng)大學(xué)生，裁人的時(shí)候又裁大學(xué)生，這樣的的單位這樣的領(lǐng)導(dǎo)，被裁了也罷。只是身處異地卻要開...

部門一女同事，這兩天朋友圈里曝光說在海南。明明記得一個(gè)月前她見紅請病假在家養(yǎng)胎來著。我真我心理不平衡了。因?yàn)樗�的突然請病假，領(lǐng)導(dǎo)把她的工作都推給了我。事務(wù)性的。。因?yàn)橐郧皼]接觸過。雖然不難。但我...

我得罪了主管并且她把事情擴(kuò)大話，告到公司，讓我聲譽(yù)掃地。給公司也帶來了很大的負(fù)面影響。我這個(gè)部門公司每年都會去維護(hù)關(guān)系。我會盡力去挽救，主動去道歉。但是就我分析這件事會給我在這個(gè)行業(yè)帶來不小的影...

本人武漢某非211普通一本冶金專業(yè)畢業(yè)，渾渾噩噩過了大學(xué)四年，畢業(yè)簽了寶鋼在新疆的一家鋼鐵廠，開始了倒班的生涯，各種日夜顛倒。 今年8月的時(shí)候，實(shí)在感覺扛不住了，由于自己是湖北人，新疆的空氣是...

我進(jìn)現(xiàn)在這個(gè)公司兩年了，說來你也許不相信。。。沒有一天正常下過班。說是5;30下班，但是。。最早一次下班是6:30,常規(guī)是7:40-8:00下班。然后早上是9:00上班。。沒有加班費(fèi)。。無論你加多少班，只每天給你一頓...

受很多管理類書籍的影響，很多人都會說：老板只看結(jié)果。 話也沒錯(cuò)，有時(shí)候，解釋就是掩飾，解釋就是推卸責(zé)任。 但是如果你的領(lǐng)導(dǎo)，也是這樣的風(fēng)格，你會忍嗎？你別告訴我你從來不犯錯(cuò)啊，看我不抽你。。。。。...

我在大學(xué)畢業(yè)后干了三年半跟自己專業(yè)相關(guān)的工作——生產(chǎn)工程師。之后跳槽，迷茫中做了銷售，一直到現(xiàn)在�，F(xiàn)在我想回頭繼續(xù)干和自己專業(yè)相關(guān)的工作。請問，這段做銷售的經(jīng)歷該不該放在簡歷呢？不放的話有一段職...

時(shí)機(jī)一：年中、年底績效評估報(bào)告出來后 一般而言，每年的年中和年底都是公司進(jìn)行績效評估的時(shí)候，公司會根據(jù)評估的結(jié)果在第二年的年初進(jìn)行職位、薪酬等各方面的調(diào)整。因此在評估結(jié)果出來之后，如果自...

崗薪制：即根據(jù)崗位的重要性來發(fā)放工資。按崗位系數(shù)來算，一般崗位系數(shù)和基數(shù)都是武鋼每個(gè)廠礦自己定（須總公司審核批準(zhǔn)）然后在每個(gè)月的13號發(fā)放給員工（如：我現(xiàn)在的崗位系數(shù)為2.3 基數(shù)1.0為350元 350元×...